Anställningsbarhet
Handledare såväl som deltagare får tillgång till ett stort och strukturerat bibliotek av kurspaket som svarar mot centrala behov för att kunna, och vilja, bli anställningsbar.
Här presenteras insikter och kunskaper som på ett tydligt och lättillgängligt sätt förstärker varje deltagares förutsättning att etablera sig på arbetsmarknaden (se bild). Du som handledare kan fritt välja ut lämpliga delar av ett ämne/föreläsning och spela upp exakt det som klargör eller förstärker det som du vill förmedla till din deltagare. Just det som passar in i det ni för stunden pratar om. På det sättet förstärks intresset för mer kunskaper och på positivt sätt introducerar deltagaren i lösningar på behov som finns såsom t ex social förmåga eller tilltro till sig själv och sina möjligheter.


Förutom ett mångsidigt stöd för att bygga upp deltagares anställningsbarhet finns även färdiga jobbspår att tillgå. Dessa innehåller kurspaket som motsvarar vad arbetsgivare erbjuder i sina introduktionsanställningar av personal. Det är högt eftertraktade kunskaper. Tillsammans med dessa kan deltagaren och handledaren träna på tillika efterfrågade egenskaper hos yrkesrollen man är intresserad av. I exemplen som finns här är detta presenterat på ett pedagogiskt sätt för att underlätta för deltagaren att se sina egna möjligheter.
Anställningsbarhet
Handledare såväl som deltagare får tillgång till ett stort och strukturerat bibliotek av kurspaket som svarar mot centrala behov för att kunna, och vilja, bli anställningsbar.
Här presenteras insikter och kunskaper som på ett tydligt och lättillgängligt sätt förstärker varje deltagares förutsättning att etablera sig på arbetsmarknaden (se bild). Du som handledare kan fritt välja ut lämpliga delar av ett ämne/föreläsning och spela upp exakt det som klargör eller förstärker det som du vill förmedla till din deltagare. Just det som passar in i det ni för stunden pratar om. På det sättet förstärks intresset för mer kunskaper och på positivt sätt introducerar deltagaren i lösningar på behov som finns såsom t ex social förmåga eller tilltro till sig själv och sina möjligheter.
Förutom ett mångsidigt stöd för att bygga upp deltagares anställningsbarhet finns även färdiga jobbspår att tillgå. Dessa innehåller kurspaket som motsvarar vad arbetsgivare erbjuder i sina introduktionsanställningar av personal. Det är högt eftertraktade kunskaper. Tillsammans med dessa kan deltagaren och handledaren träna på tillika efterfrågade egenskaper hos yrkesrollen man är intresserad av. I exemplen som finns här är detta presenterat på ett pedagogiskt sätt för att underlätta för deltagaren att se sina egna möjligheter.